O Município de Montemor-o-Velho promoveu, no dia 5 de junho, uma ação de formação interna dedicada aos Contratos Públicos dirigida a cerca de 30 trabalhadores municipais.

A formação do IGAP - Instituto de Gestão e Administração Pública foi orientada por Fernando Martins, dirigente municipal durante 25 anos, com uma vasta experiência na administração local, em particular nas áreas da administração, gestão de pessoas, finanças, compras e património.

Ao longo do dia foram abordados diversos conteúdos relacionados com os procedimentos de contratação pública, nomeadamente conceitos de compra, metodologias de apoio à decisão, demonstração prática de ferramentas de trabalho e exercícios de aplicação. A sessão incidiu ainda sobre a relação entre estas metodologias e documentos estruturantes dos processos de contratação, como o Caderno de Encargos, o Programa do Concurso e a Decisão de Contratar.

Esta formação integrou a estratégia municipal de valorização e atualização contínua de competências dos seus trabalhadores, contribuindo para o reforço da eficiência, do rigor técnico e da qualidade dos serviços prestados pelo Município.